大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于癫痫病对工作影响太大了的问题，于是小编就整理了1个相关介绍癫痫病对工作影响太大了的解答，让我们一起看看吧。
患有癫痫，以后还有希望就业吗？
患了癫痫，当然可以就业，只是在职业的选择上，受到一定程度的限制。
大多数癫痫患者，只要合理用药，将癫痫控制住，那么对智力的影响是很小的。极少部分癫痫，可以引起患者智力障碍，但是非常少。尤其是成年之后才发病的癫痫，那影响就更小了。
另外，癫痫是一种发作性的疾病，发作的时候有的人四肢抽搐、意识丧失，但是平时不发作的时候，完全正常，各项功能都没有问题。
我有一个病人，是在广州做生意的，这个哥们儿很厉害。他18岁第一次出现癫痫症状，开始服药治疗。大学毕业后开始经商，会说广东话、普通话、俄语、英语，天天就和俄罗斯人、美国人打交道，一点问题都没有。
还有很多病人在***、公务员、教师、工人岗位，都干的很不错。
因此癫痫病人只要能够控制住发作，那么参加工作是完全没有问题的，但是在选择工作的时候，要注意以下几点
比如护士、保安、警察、程序员等职业，这些职业都需要上夜班，或者工作强度大，经常熬夜加班。癫痫患者一定不能熬夜，一定不能缺觉，因为睡眠不足是最容易诱发癫痫发作的。
癫痫分很多种类型，简单的来说分为癫痫***作和小发作。癫痫***作往往伴有一过性的意识丧失，对这种类型的癫痫患者，不建议从事司机、高空作业等高危行业等。单纯针对局部性的癫痫发作一般也要慎重，说不会产生一过性的意识丧失，但有可能也会出现一些想不到不到的危害。
是对于大部分的没有危害性的工作，癫痫患者是可以从事的。
癫痫是一种脑部疾患，身体其他部位的神经元（如三叉神经节神经元或脊髓前角神经元）异常和过度放电不属于癫痫发作。其特点是持续存在能产生癫痫发作的脑部持久性改变，并出现相应的神经生物学、认知、心理学以及社会学等方面的后果，可以是运动、感觉、精神或自主神经的，伴有或不伴有意识或警觉程度的变化。
诊断癫痫至少需要一次癫痫发作。然而迄今为止，国内学界的共识为反复出现的癫痫发作方可诊断为癫痫，仅有一次发作不诊断为癫痫。因此，正确理解癫痫定义，对癫痫的诊断具有重要意义。
癫痫主要是指慢性的、短暂性的、发作性的、暂时性的脑功能丧失、失调的一种疾病，他主要是由于脑部神经元的异位放电导致的一组症状，具体表现有一些全面的，比如突然倒地、四肢抽搐、口角流涎，这一个全面的发作，还有一些小发作、局部的，突然下的意识的障碍、丧失叫癫痫小发作之类的，癫痫的症状称为一个，一种叫癫痫***作，称为全面性的阵挛发作，包括意识障碍、意识丧失以及全身的肌肉抽搐，还有一些单纯性部位的发作，神经元异位放电，只是影响到大脑单一的功能，比如一些运动障碍、感觉障碍，还有一些叫癫痫小发作，属于一过性的意识丧失。
癫痫患者只要病情得到了控制，是可以像正常人一样有工作权利的，但是出于安全考虑，癫痫患者要避免从事高强度的劳动，不要驾驶车辆轮船以及操作机器，不要从事接触水或电的工作，不能从事涉及危险品和高空作业的工作，也尽量不要在水边或岸边工作，癫痫患者应当尽量选择一些工作强度不高，工作时间又有规律的工作。
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